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Renforcer le tissu social en milieu de travail hybride chez Énergir

Conseiller principal en affaires gouvernementales chez Énergir, Paul Racette-Dorion s'est donné comme défi de renforcer les liens entre collègues dans un contexte où le télétravail est largement répandu. Son point de départ : sans présence physique régulière, il est plus difficile de bâtir un tissu social fort au travail, avec les risques que cela comporte pour la culture organisationnelle et la collaboration.

Sa démarche ne vise pas à forcer le retour au bureau, mais plutôt à créer les conditions qui donnent envie d'y revenir. Il propose de tester de nouvelles initiatives à l'échelle d'une équipe, pour identifier celles qui renforcent véritablement le sentiment d'appartenance et qui pourraient être déployées plus largement.

Découvrez son portrait complet dans Les Affaires.

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